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＜わたしたちが目指す保育＞
それは、「ひとりひとりに寄り添った保育」です。
「子どもファースト」を掲げ、日本の未来を担う子ども達の生活を豊かにする為に保育園を運営します。

そして、新たな保育の時代を築くことを目指します。
「子どもの為だから、社会福祉だから」という大義名分のもと、「サー ビス残業」、「寿退社や非正規雇用の常態化」が横行されることを私たちはやめたいのです。

その為に、
・残業0を目指しますが、どうしても生じる場合は持ち帰りせずに職場でしっかりと計上する。
上長となる先輩職員が見て見ぬふりをしない。
・体育会系のような先輩保育士のトップダウン指導をしない。
ことを実践しています。

もしも、先輩に言いづらいことがあるとき、
そんなときは一般保育士がネットで相談できるようにGEPPOというコミュニケーションツールを活用しています。
園の先生たちには見えず、本社の一部職員だけが閲覧できるので安心して相談してもらえます。
【管理コード：九州_パート】

こだわり条件

• 賞与あり

• 社会保険完備

• 交通費支給

• 週休2日制

• 経験者優遇

• 未経験歓迎

仕事内容

子育て支援員　企業主導型保育園

定員51名の企業主導型保育園での子育て支援員としてのお仕事です。
「子育て支援員研修修了証」必須(地域保育コース)ですが、実務経験不要です。

主に保育士の先生方のサポート業務(保育補助)が中心となります。
お散歩に行ったり、お昼寝をしたり、おやつを食べたり…
子どもたちが1日を安全ですこやかに過ごせるよう支援するのが私たちの仕事です。

保育士の先生たちがと一緒に働くことになるので、いずれは保育士免許を取りたい！という方にとってもたくさんの学びがあるはずです！

当園ではできる限り、正社員が6割～7割の割合で配属されるよう調整しています。
ゆとりある配置をすることで急な体調不良やご家庭の事情のお休みに配慮できるようにしています。

社員の子育ても積極的に応援しているのも、当園の特徴です。
産休育休が取得しやすく、無事出産しお休みを取ったあとは、子連れ出勤で復職する社員が大多数です！
社員の皆さんのお子様の保育料は会社が負担いたします。
パートの方の子連れ勤務も可能です！